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sellPreise auf Anfrage · Fair & individuell

Keine Preisliste.Weil faire Preise ein Gespräch brauchen.

teamly skaliert von 50 bis 5.000 Mitarbeitenden. Es funktioniert im Pflegeheim anders als auf dem Bau. Und es kann gekauft oder gemietet werden. Ein Listenpreis wäre entweder zu teuer oder zu billig, beides wollen wir nicht.

Erstgespräch, 30 Min., kostenlos+49 3765 23 13 20
Made in GermanyISO-27001-HostingDSGVO

So kommen Sie zu Ihrem Preis

Drei Schritte. Keine Überraschungen. Kein Kleingedrucktes.

01

Bedarfsanalyse

Wie viele Mitarbeitende? Welche Funktionen brauchen Sie wirklich? Kaufen oder mieten? Wir hören zu.

02

30-Minuten-Demo

Sie sehen teamly live, angepasst auf Ihre Branche, mit echten Daten. Kein PowerPoint, keine Floskeln.

03

Ihr individuelles Angebot

Transparent, fair und auf Ihr Unternehmen zugeschnitten. Kein Preislistendschungel, keine versteckten Kosten.

Jetzt Erstgespräch vereinbaren → Schritt 1 starten
Kaufen oder Mieten

Kaufen oder Mieten. Ihr Weg, Ihr PreisBeides ist die richtige Antwort.

teamly ermöglicht beides. Das einzige Mal, dass „kaufen“ bei Software wirklich Sinn ergibt.

Mieten

Monatliche Rate, 24 Monate Mindestlaufzeit

  • Paket jederzeit upgradebar
  • Immer aktuelle Updates inklusive
  • Geringe Anfangsinvestition
  • Ideal für unsichere Planungshorizonte

Für wen? Für Unternehmen, die flexibel bleiben wollen oder teamly erst kennenlernen möchten.

Kaufen

Einmalige Investition, langfristige Planungssicherheit

  • Einmalige Zahlung, keine laufenden Pflichtkosten
  • Nach 2 Jahren oft günstiger als Miete
  • Maximale Planungssicherheit fürs Budget
  • Eigener Server auf Wunsch möglich

Für wen? Für Unternehmen mit langfristiger Perspektive und dem Wunsch, die Kosten zu kontrollieren.

Nicht sicher, was besser passt? Wir beraten Sie gerne, ohne Druck, ohne Provisionsdenken.

Pakete im Überblick

Was die meisten unserer Kunden wählen

Keine Preise, dafür ehrliche Einschätzungen, welches Modell zu welchem Unternehmen passt.

Am häufigsten gewählt

Business

Für wachsende Teams

group150 – 500 Mitarbeitende
layersAlles aus Pro, plus:
  • check_circleMessenger mit verschlüsseltem Versand
  • check_circleSchichtplanung & Urlaubsverwaltung
  • check_circleDigitale Kantine mit Speiseplan
  • check_circleKI-Inhaltsübersetzungen & Ghostwriting
  • check_circleAnonyme Umfragen & Datenexport
  • check_circleWiki, Belehrungen & digitale Aushänge

Nicht enthalten in Business

  • On-Premise & API-Zugriff
  • Standortfähigkeit
  • Helpdesk & Ticketing
  • Komplexe Schichtmodelle
  • Exportfunktionen & Datenmanagement
  • Dedizierter Server mit E2E-Verschlüsselung
  • Zwei-Faktor-Authentifizierung
  • DSGVO-Auskunft & Datenschutz

Diese Modelle sind Orientierung. Ihr Angebot ist immer individuell.

Einsparungsrechner

Was teamly Ihnen tatsächlich spart

Vier Eingaben, drei Sekunden, eine ehrliche Zahl. Konservative Annahmen aus BCG-, CIPD- und BPM-Studien zum deutschen Mittelstand.

euroDurchschnittlicher Stundensatz inkl. AG-Anteil35 €

Konservative Annahme für Mittelstand: 35 € (Brutto-Lohnkosten inkl. Arbeitgeber-Anteil).

Zeig das meinem Chef

Schicken Sie diese Auswertung direkt per E-Mail an Ihre Führungskraft.

Geschätztes jährliches Einsparpotenzial
30.385 €
Entlastete Arbeitszeit pro Jahr850 Std.
Einsparpotenzial pro Mitarbeitendem203 €
Durchschnittliches Einsparpotenzial pro Monat2.532 €

Wie sich das Potenzial zusammensetzt

  • Entlastete Zeit im operativen Team5 Min/Woche pro MA × 150 MA × 44 Arbeitswochen
    19.250 €
  • Entlastung in HR und VerwaltungDigitale Stundenzettel, Krankmeldung, Wissens-Suche
    4.235 €
  • Papier- und DruckkostenLohnzettel, Aushänge, Schulungsunterlagen
    600 €
  • Schnelleres Onboarding23 Neueinstellungen × 1 Tag schneller produktiv
    6.300 €

Zusätzliches Potenzial, nicht eingerechnet

Eine bessere Informationskultur, schnellere Abstimmung und stärkere Mitarbeiterbindung können weitere positive Effekte haben. Da diese von Unternehmen zu Unternehmen unterschiedlich sind, werden sie bewusst nicht pauschal eingerechnet.

Berechnung mit konservativen Branchen-Annahmen, basierend auf Studien (BCG Deskless-Workforce 2024, CIPD HR-Benchmarks). Werte sind Schätzungen, nicht garantiert. Ihr individuelles Einsparpotenzial hängt von Branche, Prozessen und Roll-out ab.

Methodik und Studien-Quellen: vollständige Rechner-Seite ansehen

savingsFörderung

Digitalisierung fördern lassenWir übernehmen die Abwicklung.

Die Einführung von teamly ist ein Digitalisierungsprojekt, und solche Projekte lassen sich häufig fördern. Gemeinsam mit einem Förderpartner prüfen wir unverbindlich, ob und in welchem Umfang eine Förderung für Ihr Unternehmen infrage kommt.

So läuft die Förderung

  1. 1

    Unverbindlich prüfen

    Anhand von drei einfachen Kennzahlen prüfen wir Ihre Förderfähigkeit. In wenigen Minuten, ohne Kosten.

  2. 2

    Antrag übernehmen

    Ein erfahrener Förderpartner stellt den Antrag und übernimmt die komplette Abwicklung für Sie.

  3. 3

    teamly einführen

    Sie starten Ihr Digitalisierungsprojekt, die Förderung läuft im Hintergrund mit.

Jetzt prüfen lassen

3 Kennzahlen · 2 Minuten · unverbindlich

Keine Kosten für die Prüfung.

Paketvergleich

Was ist in welchem Paket?

Alle Kategorien sind aufklappbar. So sehen Sie auf einen Blick, welche Funktionen für Ihr Unternehmen relevant sind.

campaignNewsfeed & Kommunikation
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Newsfeed & Push-Benachrichtigungen
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Kategorien & Mood des Tages
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Medienintegration: Bilder, Videos, PDFs
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Zielgerichtete Inhalte (Standort, Schicht, Rolle)
Teilweise enthalten: nur global
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Beitragseditor mit KI-Funktionen
Teilweise enthalten: Basis-KI
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Inhaltsübersetzungen durch KI (30+ Sprachen)
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Lesebestätigung (auditfest, PDF-Export)
Teilweise enthalten: nur Newsfeed
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Geburtstage, Jubiläen & Social-Features
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chatMessenger
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Verschlüsselter Messenger (E2E)
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Einzel- & Gruppenchats
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Dokumente & Bilder im Chat
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Intelligente Gruppen & Filter
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Dedizierter Server mit E2E-Verschlüsselung
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do_not_disturb_on
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calendar_monthSchichtplanung & Abwesenheiten
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Schichtplanung & Übersicht
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Rollen, Schichtregeln & Zuständigkeiten
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Wunschschichten, Anträge & Bearbeitung
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Komplexe Schichtmodelle & -systeme
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Teilweise enthalten: Standard
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Exportfunktionen (DATEV, SAP, API)
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Teilweise enthalten: Standard-Export
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Urlaubs-, Krankheits- & Dienstreiseanträge
Teilweise enthalten: einfach
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Urlaubsverwaltung & Team-Planer
Teilweise enthalten: einfach
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Antragsstatus mit Push-Benachrichtigung
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menu_bookWissensdatenbank & Onboarding
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Wiki & FAQ
Teilweise enthalten: Basis-Wiki
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Belehrungen & Pflichtunterweisungen
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Onboarding-Pfade (nach Rolle & Standort)
Teilweise enthalten: 1 Pfad
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Lesebestätigung mit Zeitstempel (auditfest)
Teilweise enthalten: nur Newsfeed
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Helpdesk-Funktion & Ticketing
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groupsMitarbeiter-Erlebnis
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Events & Teilnahmefunktion
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Flexible Timeslots & Wartelisten
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Umfragen & Feedback-Box
Teilweise enthalten: einfache Umfragen
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Anonyme Umfragen mit Datenexport
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Digitale Kantine & Speiseplan
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Gutscheine & Corporate Benefits
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Galerie & Medien
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Digitale Fundgrube (interner Marktplatz)
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monitoringAnalyse & Tracking
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Analyse-Dashboard für Admins & HR
Teilweise enthalten: Basis
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Detaillierte Nutzungsdaten in Echtzeit
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Journal, Reports & Export
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Globale KI-Suchfunktion über alle Inhalte
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shield_lockCompliance & Sicherheit
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Server ausschließlich in Deutschland, ISO-27001-Rechenzentren
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DSGVO-Auskunft per Klick
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Mitarbeiter Stapelimport
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Abteilungsstruktur, Stationen & Rollen
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Zwei-Faktor-Authentifizierung
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Teilweise enthalten: optional
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Standortfähigkeit (Multi-Site)
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On-Premise-Option
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SSO / SAML-Anbindung
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support_agentSupport & Rollout
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E-Mail-Support (Mo–Fr, 08–17 Uhr)
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Chat-Support
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Telefon-Support
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Reaktionszeit
Teilweise enthalten: 24h
Teilweise enthalten: 12h
Vollständig enthalten: 2h
Onboarding-Begleitung & Schulung
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Persönlicher Customer-Success-Manager
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Teilweise enthalten: geteilt
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check_circleVollständig enthalten
remove_circle_outlineTeilweise enthalten
Nicht enthalten

Diese Übersicht dient als Orientierungshilfe. Der genaue Leistungsumfang wird im individuellen Angebot festgelegt.
Alle Preise zzgl. gesetzlicher MwSt. und einmaliger Einrichtungsgebühr. Stand: 2026.

ISO-27001-zertifizierte Rechenzentren

Zertifizierte Informationssicherheit

Server in Deutschland

DSGVO-konform, kein US-Transfer

In 3–6 Monaten live

Schnelles Onboarding, kein Lastenheft

Kaufen oder mieten

Beide Modelle, Sie entscheiden

FAQ

Fragen zum Preis?

Die ehrlichsten Antworten, die Sie von einem SaaS-Anbieter bekommen.

Warum veröffentlichen Sie keine Preise?
Weil faire Preise ein Gespräch brauchen. teamly skaliert von 50 bis 5.000 Mitarbeitenden, funktioniert in der Pflege anders als im Bau und wird gekauft oder gemietet. Ein Listenpreis wäre entweder zu teuer für kleine Unternehmen oder zu billig für große. Wir machen Ihnen ein Angebot, das passt, nach einem kurzen Gespräch.
Was ungefähr kommt da auf mich zu?
Ehrlich gesagt: weniger als Sie denken. Bei größeren Unternehmen sprechen wir über individuelle Modelle. Aber genaue Zahlen erst nach dem Gespräch, sonst wäre es kein fairer Preis.
Gibt es eine Testphase?
Ja. Während der Prototyp-Phase testen ausgewählte Key-User die App mit echten Daten und echter Erfahrung, bevor der Rollout im gesamten Unternehmen startet. Kein Setup-Aufwand Ihrerseits.
Was ist der Unterschied zwischen kaufen und mieten?
Beim Mieten zahlen Sie monatlich. Paket-Wechsel sind jederzeit möglich. Beim Kaufen tätigen Sie eine Einmalinvestition, nach ungefähr 48 Monaten rentiert sich der Kauf meist. Wir erklären Ihnen gerne, was für Ihre Situation besser passt.
Persönlich. Direkt. Ohne Skript.

Passt teamly zu Ihrem Betrieb?

30 Minuten, Ihre Branche, Ihre echten Fragen. Alexander, Maximilian oder Michael hören erst zu. Passt es, folgt die Demo mit allen Entscheidern.

Termin für ein Erstgespräch+49 3765 23 13 20
schedule30-Minuten-TerminblockKein VertriebsdruckverifiedMade in Germany